De culturele sector in Rotterdam staat aan de vooravond van een belangrijke ontwikkeling. De Cultuurhaven, een nieuwe onafhankelijke adviesstructuur ingesteld door de gemeenteraad, is op zoek naar leden én een voorzitter die richting geeft aan een vernieuwende en inclusieve dialoog over cultuur in de stad. Solliciteer nu!

Foto: diversityrecruitment.nl

De Cultuurhaven heeft als doel om alle Rotterdammers een stem te geven in het cultuurbeleid. Dit betekent dat niet alleen gevestigde instellingen, maar ook makers, bewoners, ondernemers en nieuwe generaties actief worden betrokken bij advisering over wat cultuur betekent voor de stad en welke initiatieven structurele ondersteuning verdienen.

Brede vertegenwoordiging van de stad
De Cultuurhaven wil een afspiegeling zijn van Rotterdam in al haar diversiteit. Daarom wordt gezocht naar deelnemers met verschillende achtergronden, perspectieven en ervaringen: van jonge makers tot betrokken bewoners en professionals uit uiteenlopende sectoren. Ook mensen die niet werkzaam zijn in de culturele sector worden nadrukkelijk uitgenodigd te reageren.

Leden van de Cultuurhaven halen actief signalen en ervaringen op uit de stad, nemen deel aan dialoogvormen en dragen bij aan gezamenlijke adviezen. Ze verbinden culturele vraagstukken aan bredere maatschappelijke thema’s en bouwen mee aan de ontwikkeling van dit nieuwe platform.

Verbindende rol voor voorzitter
Naast leden wordt ook een voorzitter gezocht die het gesprek tussen de verschillende perspectieven in goede banen leidt. De voorzitter vervult een sleutelrol als gespreksleider en verbinder tussen de Cultuurhaven, de stad, het culturele veld en het gemeentebestuur. Bestuurlijke sensitiviteit, strategisch inzicht en ervaring met complexe besluitvorming zijn daarbij essentieel.

Solliciteren
Geïnteresseerden kunnen tot en met 20 april 2026 solliciteren via het formulier van Diversity Recruitment. In plaats van een motivatiebrief beantwoorden kandidaten een aantal selectievragen, gericht op ervaring, perspectief en visie. De procedure bestaat uit gesprekken in mei en een kennismaking met de gemeenteraad, waarna de benoeming in september plaatsvindt.

Met de oprichting van de Cultuurhaven zet Rotterdam een volgende stap in het versterken van participatie, inclusiviteit en meerstemmigheid binnen het culturele beleid van de stad.